5月29日，22所召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育警示教育大会暨读书班（第二期），通报剖析了警示案例，集体学习了《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《八项规定改变中国》等相关内容。党委书记、所长陈欣宇主持读书班，分享了集团公司党组管理干部提升战略能力暨纪法素养培训班学习体会。

　　会议进行了警示教育，通报了河南省10名干部在学习教育期间违规吃喝典型案例，重点学习剖析了集团公司近年来违反中央八项规定精神的典型案例，说明了警示意义，进行了警示提醒，深化以案明纪、以案释法、以案促治，教育引导全体干部知敬畏、存戒惧、守底线，维护风清气正的政治生态。

　　会议对全体领导干部提出要求，一要认真学习相关文件和会议精神，做到入脑入心入行；二要以身作则，带头践行中央八项规定精神；三要从严约束身边人，净化朋友圈，管出好风气；四要坚持严实标准，立足岗位，扎实履职尽责。

　　会议指出，要以贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神为行动纲领，以合法合规为行为准则，以提升干部素养为内生动力，筑牢思想防线。要聚焦防风险、强内控、促合规，强化作风建设，为全所改革发展注入核心动能。

　　会议强调，2025年是“十四五”收官冲刺、“十五五”布局谋划之年，也是22所改革发展的攻坚之年、关键之年。全所各级干部要认清形势、应对挑战，守土尽责、学用结合，强化使命担当，全面提升履职能力。一要提高政治站位，持续提升纪法素养，做到心有所畏、言有所戒、行有所止；二要健全合规体系，形成三级穿透式管理机制，确保责任层层压实、风险层层防控；三要切实履行合规责任，严格落实“谁主管，谁负责”原则，形成齐抓共管、协同发力的管理格局。

　　所领导班子成员围绕学习内容和典型案例，结合分管领域工作实际，悟思想、谈体会，分别进行了深入交流研讨。

　　会议以青岛、新乡、北京三地视频的形式召开，首科首专、副总、全体中层干部、天博公司领导班子成员参会。